La Secretaría de la Defensa Nacional hace del conocimiento que, en el marco del Plan de los 100 días, el 18 de octubre del presente año el Ejército Mexicano aseguró personal, armamento, equipo táctico y vehículos en el municipio de Culiacán.

Como resultado de las acciones para fortalecer el Estado de derecho en el país y detectar actividades ilícitas, en el poblado la Guamuchilera, se detuvo a cinco personas, entre ellas a Luis Alberto “N”, presunto jefe de célula del “Cartel del Pacífico” y generador de violencia en el estado de Sinaloa, a los que se les aseguraron cinco armas de fuego de alto poder, 11 cargadores, 524 cartuchos, dos granadas, equipo táctico y dos vehículos.

Los detenidos y lo asegurado fueron puestos a disposición de las autoridades competentes, para determinar su situación jurídica y continuar con las investigaciones y acciones periciales.

De esta manera, el Ejército Mexicano, reafirma la indeclinable decisión del gobierno federal por inhibir las actividades de la delincuencia organizada, refrendando su compromiso de velar y salvaguardar la paz y seguridad de la población.   

Fuente: Grupo Es Noticia

El Centro Nacional de Huracanes de Estados Unidos (NHC, por sus siglas en inglés) informó que ‘Oscar’ se intensificó a huracán categoría 1 en la escala Saffir Simpson, al sureste de Las Bahamas.

Autoridades de las Bahamas han emitido alerta para las islas británicas de Turcas y Caicos, además de que Cuba emitió aviso para las provincias de Guantánamo, Holguín y Las Tunas.

Se ubica a 260 km al este-sureste de Las Bahamas y a 1,680 km al este de las costas de Quintana Roo, sin representar riesgo para México.

El ciclón provocará lluvias, tormentas eléctricas y fuertes vientos, además de que se prevé aumento en su intensidad.

Fuente: Grupo Es Noticia

La reciente propuesta de reforma laboral para repartidores de aplicaciones como Uber ha generado diversas reacciones.

La iniciativa, que busca garantizar seguridad social, acceso al Infonavit y seguros contra accidentes, también permitiría a los repartidores mantener su flexibilidad de horarios y plataformas.

Sin embargo, Uber ha manifestado su desacuerdo con ciertos aspectos de la propuesta.

Nicolás Sánchez, director de Asuntos Públicos de Uber México, aseguró en una entrevista radiofónica que están de acuerdo en mejorar los niveles de protección para los trabajadores, pero enfatizó que la iniciativa no es viable en su estado actual.

“La propuesta de la que recién tuvimos conocimiento ayer por la tarde requiere perfeccionamiento, requiere abrir un diálogo mucho más amplio porque, en el estado actual, no es viable”

La propuesta está planteada para modelos de trabajo tradicionales, señala Uber

Sánchez explicó que la reforma se basa en modelos de protección social diseñados para trabajos tradicionales, lo que resulta incompatible con la naturaleza del trabajo en plataformas. Afirmó que:

«La forma de uso es muy distinta al trabajo tradicional. El 70% de los conductores se conecta menos de 10 horas a la semana. Pretender utilizar un sistema pensado para personas con jornadas intensivas, de 48 horas a la semana, no es realista para quienes solo se conectan dos horas al día»

Además, señaló que muchas personas utilizan estas plataformas de manera flexible, ya que complementan otras actividades laborales o personales, como el cuidado de sus hijos o trabajo matutino.

Según Sánchez, implementar un sistema que trate de equiparar esta modalidad de trabajo con empleos formales sería insostenible financieramente.

Reformar las condiciones de trabajadores de apps es un desafio

Sánchez también subrayó que el modelo de trabajo en plataformas no contempla la existencia de jefes, horarios fijos o instrucciones directas. Lo que complica aún más la viabilidad de la reforma. “Si están cinco minutos conectados, ya hay que pagarles derechos. Ese supermercado no va a funcionar de esa manera, es imposible”, aseveró.

Actualmente, 2.5 millones de personas en México trabajan como repartidores y conductores para plataformas como Uber, Didi, Amazon, Mercado Libre y Rappi, según datos proporcionados por la empresa.

Fuente: Grupo Es Noticia